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从同行承认到规范推荐——开放评价引发的开放科学革命与人才制度革命

文献类型:期刊论文

作者刘益东
刊名北京师范大学学报(社会科学版)
出版日期2020
期号03页码:29-41
关键词开放评价 开放科学 规范推荐 人才制度 人才秩序 科学革命
ISSN号1002-0209
英文摘要为克服同行评议和文献计量法的根本缺陷,作者于15年前提出开放评价法这一替代方案。经过不断改进,迄今在实现学术评价客观化方面又有新的进展。为了突破同行承认是硬通货这一金科玉律,让非共识的原创、突破、颠覆性创新成果及时胜出,让原创人才、颠覆性创新人才及时胜出并充分发挥作用,建议用规范推荐取代通行的同行承认。这一主张基于程序公信、评价结果可重复的开放评价原则,它会使包括用户在内的外行评价成为可能,由此形成真正的学术市场和思想市场。工业革命形成经济市场实现了人类创造力的第一次大解放,让拥有商业才能者如鱼得水;开放科学革命将形成有效的学术市场和思想市场,实现人类创造力的第二次大解放,它会使拥有学术才能者如虎添翼,新型科研机构、教育机构如工业革命之后的公司企业,迅速崛起,纵横天下。率先发动和实现开放科学革命和人才制度革命的国家、地区与机构,将在吸引、保持拔尖人才方面赢得先机和优势。
语种中文
源URL[http://ir.ihns.ac.cn/handle/311051/9544]  
专题中国科学院自然科学史研究所
作者单位中国科学院自然科学史研究所
推荐引用方式
GB/T 7714
刘益东. 从同行承认到规范推荐——开放评价引发的开放科学革命与人才制度革命[J]. 北京师范大学学报(社会科学版),2020(03):29-41.
APA 刘益东.(2020).从同行承认到规范推荐——开放评价引发的开放科学革命与人才制度革命.北京师范大学学报(社会科学版)(03),29-41.
MLA 刘益东."从同行承认到规范推荐——开放评价引发的开放科学革命与人才制度革命".北京师范大学学报(社会科学版) .03(2020):29-41.

入库方式: OAI收割

来源:自然科学史研究所

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