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	与上司冲突总是有害吗？上下级任务冲突和关系冲突对共享心智模型及团队绩效的差异化影响期刊论文 OAI收割中国人力资源开发, 2019, 卷号: 36, 期号: 12, 页码: 6-21 作者: 白新文; 黄明权 \| 收藏 \| 浏览/下载：37/0 \| 提交时间：2020/10/09 团队领导上下级冲突团队认知共享心智模型
	知识共享的影响因素及其作用机制研究学位论文 OAI收割博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2014 作者: 刘晓倩收藏 \| 浏览/下载：22/0 \| 提交时间：2016/04/28 显性/隐性知识共享个体动机变革型/交易型领导工作绩效与创新
	团队领导行为对团队有效性的作用机制学位论文 OAI收割博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2010 作者: 王桢收藏 \| 浏览/下载：24/0 \| 提交时间：2016/10/27 团队领导行为垂直变革型领导共享型领导团队绩效
	团队中的共享领导:领导研究的新视角期刊论文 OAI收割软科学, 2009, 卷号: 23, 期号: 11, 页码: 83-86 作者: 孙利平; 凌文辁; 方俐洛 \| 收藏 \| 浏览/下载：16/0 \| 提交时间：2011/01/21 团队共享领导有效性
	团队过程对团队运作的影响：共享心智模型和作业类型的调节作用学位论文 OAI收割博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2008 作者: 周莹收藏 \| 浏览/下载：28/0 \| 提交时间：2016/11/14 团队过程共享团队领导团队绩效共享团队领导\ 团队协作类型社会网络分析法