机构

• 心理研究所 [20]
• 科技战略咨询研究院 [2]
• 亚热带农业生态研究所 [1]

采集方式

• OAI收割 [23]

内容类型

• 期刊论文 [14]
• 学位论文 [7]
• 会议论文 [2]

发表日期

• 2020 [2]
• 2019 [1]
• 2018 [2]
• 2016 [2]
• 2015 [1]
• 2012 [3]
• 更多

学科主题

• 工业与组织心理学 [6]
• 应用心理学 [2]
• 心理学 [1]
• 教育心理学 [1]

筛选

浏览/检索结果: 共23条，第1-10条 帮助 条数/页： 5101520253035404550556065707580859095100 排序方式： 请选择题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序作者升序作者降序 组织学习、董事会治理与技术并购创新绩效 期刊论文  OAI收割 邵阳学院学报(社会科学版), 2020, 卷号: 19, 期号: 02, 页码: 56-62 作者:  严爱玲;  江宏;  甘泉   |  收藏  |  浏览/下载：19/0  |  提交时间：2021/01/16 技术并购  组织学习  创新绩效  董事会治理   组织结构视角下我国学术会议绩效评价管理研究 期刊论文  OAI收割 科研管理, 2020, 卷号: 41, 期号: 03, 页码: 194-204 作者:  郑毅;  刘文斌;  宋泽宁   |  收藏  |  浏览/下载：17/0  |  提交时间：2021/01/16 学术会议  组织结构  绩效评价  绩效管理   自主安全动机与安全绩效的多水平模型 期刊论文  OAI收割 心理科学进展, 2019, 页码: 12 作者:  蒋丽;  张意如;  李锋   |  收藏  |  浏览/下载：26/0  |  提交时间：2019/10/14 自主动机  安全绩效  基于行为的安全  高风险组织  动机过程模型   员工主动性人格对任务绩效的影响:领导成员交换和组织政治知觉的作用 期刊论文  OAI收割 现代管理科学, 2018, 期号: 12, 页码: 103-105 作者:  王青;  王晓瑜   |  收藏  |  浏览/下载：32/0  |  提交时间：2019/10/15 主动性人格  任务绩效  领导成员交换  组织政治知觉   胜任力对全科医生工作满意度的影响:工作绩效和组织认同的链式中介作用 期刊论文  OAI收割 中国临床心理学杂志, 2018, 卷号: 26, 期号: 05, 页码: 1021-1025 作者:  申正付;  韩布新;  杨秀木;  古继宝;  刘晶晶   |  收藏  |  浏览/下载：90/0  |  提交时间：2018/12/21 胜任力  工作绩效  组织认同  工作满意度  全科医生   早晨心境对工作绩效的影响及工作评价的中介机制一基于日记法的探索 学位论文  OAI收割 中国科学院心理研究所: 中国科学院大学, 2016 作者:  王广曦   |  收藏  |  浏览/下载：27/0  |  提交时间：2019/05/24 任务绩效  组织公民行为  反生产行为  积极一消极心境  挑战型一阻碍型工作评价   教师继续教育培训认同、主动行为、任务驱动对工作绩效的促进机制 期刊论文  OAI收割 人类工效学, 2016, 卷号: 22, 期号: 7, 页码: 7-12 作者:  王晨光;  钱怡;  毕鸿燕 收藏  |  浏览/下载：21/0  |  提交时间：2017/02/22 继续教育培训认同  工作绩效  主动行为  任务驱动  中学教师  组织行为  职业认同   乡村医生心理资本、组织认同、工作绩效和主观幸福感的关系 期刊论文  OAI收割 中国临床心理学杂志, 2015, 期号: 2, 页码: 350-353 作者:  杨秀木;  齐玉龙;  申正付;  孟贝;  韩布新 收藏  |  浏览/下载：57/0  |  提交时间：2015/12/02 乡村医生  心理资本  组织认同  工作绩效   高绩效工作系统、知识共享、组织学习氛围对员工绩效的影响 会议论文  OAI收割 中国广东广州, 2012-11-30 作者:  朱林;  谢义忠   |  收藏  |  浏览/下载：21/0  |  提交时间：2018/03/16 高绩效工作系统  知识共享  组织学习氛围  员工绩效   IT企业研发人员的职业韧性对工作满意度、工作绩效和组织承诺的影响 学位论文  OAI收割 同等学力硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2012 作者:  陈敏 收藏  |  浏览/下载：26/0  |  提交时间：2016/11/21 职业韧性  IT研发人员  工作满意度  绩效  组织承诺