中国科学院机构知识库网格
Chinese Academy of Sciences Institutional Repositories Grid
首页
机构
成果
学者
登录
注册
登陆
×
验证码:
换一张
忘记密码?
记住我
×
校外用户登录
CAS IR Grid
机构
心理研究所 [9]
采集方式
OAI收割 [9]
内容类型
学位论文 [7]
期刊论文 [2]
发表日期
2024 [2]
2023 [1]
2022 [1]
2021 [3]
2018 [2]
学科主题
筛选
浏览/检索结果:
共9条,第1-9条
帮助
条数/页:
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
55
60
65
70
75
80
85
90
95
100
排序方式:
请选择
题名升序
题名降序
提交时间升序
提交时间降序
作者升序
作者降序
发表日期升序
发表日期降序
员工主动人格与工作-家庭关系:有调节的中介模型
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院大学, 2024
作者:
陈莉
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:19/0
  |  
提交时间:2024/07/18
主动性人格
资源获得和损失
工作-家庭增益
工作-家庭冲突
授权领导
个人一环境交互视角下主动性人格对工作幸福感的影响研究
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院大学, 2024
作者:
张岚
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:6/0
  |  
提交时间:2024/07/24
主动性人格
工作幸福感
心理资本
教练型领导
领导-下属匹配
员工主动性人格对工作幸福感的影响:一个跨层有调节的中介模型
期刊论文
OAI收割
心理与行为研究, 2023, 卷号: 21, 期号: 5, 页码: 698-704
作者:
张岚
;
侯金芹
;
陈祉妍
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:7/0
  |  
提交时间:2023/12/11
主动性人格
工作幸福感
心理资本
教练型领导
跨层线性模型
团队主动性人格差异与团队绩效:带调节的中介模型
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院大学, 2022
作者:
宋慧君
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:70/0
  |  
提交时间:2023/06/29
主动性人格差异
团队心理安全
团队绩效
团队异质性
领导
大学教育结果期望、主动性人格、学习动机和生涯适应力的关系
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者:
吴慧青
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:33/0
  |  
提交时间:2022/01/26
大学教育结果期望
主动性人格
内生学习动机
外生学习动机
生涯适应力
主动性人格对新生代员工追随力的预测作用——心理资本的中介与组织文化的调节作用
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者:
庄倞
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:13/0
  |  
提交时间:2022/01/28
主动性人格
心理资本
组织文化导向
追随力
主动性人格与员工幸福感之间的关系: 亲社会行为与心理资本的中介作用
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者:
郝天明
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:19/0
  |  
提交时间:2022/01/29
主动性人格
亲社会行为
心理资本
员工幸福感
变革型领导对员工工作塑造的影响: 工作自主性的中介及主动性人格的调节作用
学位论文
OAI收割
北京: 中国科学院研究生院, 2018
作者:
张悦
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:108/0
  |  
提交时间:2018/05/31
变革型领导
工作塑造
工作自主性
主动性人格
日记法
员工主动性人格对任务绩效的影响:领导成员交换和组织政治知觉的作用
期刊论文
OAI收割
现代管理科学, 2018, 期号: 12, 页码: 103-105
作者:
王青
;
王晓瑜
  |  
收藏
  |  
浏览/下载:27/0
  |  
提交时间:2019/10/15
主动性人格
任务绩效
领导成员交换
组织政治知觉