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机构
心理研究所 [2]
软件研究所 [1]
采集方式
OAI收割 [3]
内容类型
学位论文 [2]
期刊论文 [1]
发表日期
2012 [1]
2011 [1]
2008 [1]
学科主题
工业与组织心理学 [1]
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共3条,第1-3条
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建筑设计师职务晋升初探——基于胜任特征的分析
期刊论文
OAI收割
人类工效学, 2012, 卷号: 18, 期号: 2, 页码: 32-35+61
作者:
马晓辉
;
王二平
;
陈毅文
;
邓晓云
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提交时间:2015/12/02
晋升
胜任特征
建筑设计师
关键事件法
编码分析
建筑设计师职位晋升探索一基于胜任特征的分析
学位论文
OAI收割
中国科学院心理研究所: 中国科学院大学, 2011
作者:
马晓辉
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浏览/下载:10/0
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提交时间:2019/03/28
晋升
胜任特征
建筑设计师
行为事件访谈法
基于草图的针织服装工艺设计系统
学位论文
OAI收割
硕士, 软件研究所: 中国科学院软件研究所, 2008
刘媛媛
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提交时间:2011/03/17
人机交互
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