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浏览/检索结果: 共16条，第1-10条 帮助

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公平感在德行领导与员工敬业度之间的中介作用 期刊论文  OAI收割
科技管理研究, 2010, 期号: 6, 页码: 167-169
作者:  孙利平;  凌文辁;  方俐洛
收藏  |  浏览/下载：28/0  |  提交时间：2015/12/02
认同内化在企业德行领导与员工敬业度之间的中介作用 期刊论文  OAI收割
企业经济, 2009, 期号: 9, 页码: 61-63
作者:  孙利平;  凌文辁;  方俐洛
  |  收藏  |  浏览/下载：18/0  |  提交时间：2011/01/21
团队中的共享领导:领导研究的新视角 期刊论文  OAI收割
软科学, 2009, 卷号: 23, 期号: 11, 页码: 83-86
作者:  孙利平;  凌文辁;  方俐洛
  |  收藏  |  浏览/下载：15/0  |  提交时间：2011/01/21
国外关于伦理领导的研究 期刊论文  OAI收割
理论探讨, 2009, 期号: 3, 页码: 151-154
作者:  孙利平;  凌文辁;  方俐洛
  |  收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2024/05/27
德行领导的社会文化根源解析 期刊论文  OAI收割
理论界, 2009, 期号: 5, 页码: 166-168
作者:  孙利平;  凌文辁;  方俐洛
  |  收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2024/05/27
The exploring the Chinese managers' ability to execute 期刊论文  OAI收割
INTERNATIONAL JOURNAL OF PSYCHOLOGY, 2008, 卷号: 43, 期号: 3-4, 页码: 81-81
作者:  Fang Liluo;  Ling Li;  Wang Yao
收藏  |  浏览/下载：11/0  |  提交时间：2015/09/11
Construct dimension of the employee's content of organizational socialization in China 期刊论文  OAI收割
INTERNATIONAL JOURNAL OF PSYCHOLOGY, 2008, 卷号: 43, 期号: 3-4, 页码: 342-342
作者:  Wang, Minghui;  Ling, Wenquan;  Fang, Liluo
收藏  |  浏览/下载：13/0  |  提交时间：2015/09/11
How to lead Chinese organizational learning: Relationship between paternalistic leadership and organizational learning 期刊论文  OAI收割
INTERNATIONAL JOURNAL OF PSYCHOLOGY, 2008, 卷号: 43, 期号: 3-4, 页码: 526-526
作者:  Yu Haibo;  Xiaoming Zheng;  Liluo Fang;  Wenquan Ling
收藏  |  浏览/下载：20/0  |  提交时间：2015/09/18
国外关于工作场所侵犯行为的研究 期刊论文  OAI收割
社会科学论坛(学术研究卷), 2008, 期号: 1, 页码: 59-61
作者:  孙利平;  凌文辁;  方俐洛;  李爱梅
  |  收藏  |  浏览/下载：10/0  |  提交时间：2011/01/21
Unemployed Chinese workers: the survivors, the worried young and the discouraged old 期刊论文  OAI收割
International Journal of Human Resource Management, 2002, 卷号: 13, 期号: 3, 页码: 416-430
Richard H. Price; Liluo Fang
收藏  |  浏览/下载：28/0  |  提交时间：2013/12/16